Betriebsrente dient als Liquiditätspolster
Familienunternehmen und mittelständische Firmen stehen bei der Liquiditätssicherung vor wachsenden Herausforderungen. Traditionelle Lösungen und Wege, die Mittel im Unternehmen zu halten, reichen nicht mehr aus. Potenzial sehen Experten unter anderem bei den Personalkosten.
Die börsenunabhängige Betriebsrente
Sprunghaft ist ihre Firma nicht gewachsen. Überrascht von ihrem eigenen Erfolg sind Tycho Singer und Joachim Bangert dennoch. Inzwischen verwalten sie ein Finanzierungsvolumen von 500 Millionen Euro.
Betriebsrente stärkt die Liquidität
Unabhängiges Angebot abseits der Banken und Versicherungen schafft Freiräume.
Angesichts der dramatischen Auswirkungen der globalen Finanz- und Wirtschaftskrise verwenden viele Mittelständler immer größere Anstrengungen auf die Sicherung ihrer Zahlungsfähigkeit.
Der lohnende Verzicht auf ein wenig Gehalt
Die Finanzkrise könnte ihnen neuen Zulauf verschaffen. Schließlich dürfte es für kleinere und mittlere Unternehmen schwieriger und teurer werden, bei den Banken an notwendige Kredite zu kommen. Die Dienste der Heppenheimer Auxilion AG haben offensichtlich Zukunft.
Betriebliche Altersversorgung Liquidität statt Kosten
Für Unternehmen gibt es eine clevere Alternative zum Bankdarlehen: Wer die Gesetzesbestimmungen für die betriebliche Altersvorsorge richtig nutzt, spart bis zu 15 Prozent der Personalkosten und verbessert zugleich die finanzielle Zukunftssicherung der Mitarbeiter - ohne Rückstellungen in der Bilanz.
Eine Betriebsrente ist billiger als jeder Bankkredit
Manchmal ist es eben doch besser, man kümmert sich selbst um die Dinge. "Auslagern" ist zwar zu einem Modewort in der Unternehmenswelt geworden. Alles, was nicht Kerngeschäft ist, gehöre ausgelagert, ist zum kaum noch hinterfragten Allgemeingut unter Managern geworden. Da bürsten die jungen Inhaber der Auxilion AG in Heppenheim an der Bergstraße schon einmal gegen den Strich. Sie empfehlen mittelständischen Unternehmen, sich der betrieblichen Altersversorgung anzunehmen, und zwar im eigenen Unternehmen.
Eine einfache Idee hat Erfolg bei der komplizierten Vorsorge für die Rente
Die Heppenheimer Auxilion AG vertreibt ein spezielles Konzept für die betriebliche Altersvorsorge im Mittelstand / Guthaben ab dem ersten Euro
Bei der Betriebsrente flexibel bleiben
Auch im Mittelstand steht 2005 die Altersvorsorge im Fokus. Auxilion stellt eine interessante Lösung vor
Die Betriebsrente kommt mit 65 - oder auch nicht
Seit 1916 bedeutet der 65. Geburtstag für Arbeitnehmer die Grenze zwischen Berufsleben und Rente.
Auxilion macht aus Kosten Liquidität
Neues Betriebsrenten-Modell für den Mittelstand
Es klingt nach einer verrückten Idee: Mitarbeiter verzichten auf einen Teil ihres Lohnes und stellen das Geld dem Unternehmen als Liquidität zur Verfügung. Die Firma investiert die Mittel und finanziert darüber die spätere Altersvorsorge der Belegschaft.
